为什么要去寻找合伙人
公司引入合伙人的目的是什么？
基于什么需求，会找合伙人共同经营企业？
公司引入合伙人的目的：补强其他合伙人的短板。当下快速高效的创业环境，需要一些在不同方向互补的合伙人一起做一份事业，成功概率要远大于靠一个人来创业。虽然人的能力是无限的，但是机会和精力是有限的。有了合伙人凡事有商量也有了彼此的依靠，成功的概率要大的多。
公司引入合伙人的目的是什么？
本质上是一个人做不了全部的事，一个人赚不完大多数的钱，需要有人出钱出力，各自独当一面，所以当下的创业，一定要引入合伙人，一起并肩作战，一起做敢死队，一起荣辱与共。
不过，很多人都陷入了投机状态，以为给个“合伙人”的称号就可以了，如果取得成绩，就确定股份，如果没有取得成绩就一拍两散，本质上还是招聘员工思维。有些年轻人觉得这个抬头好，也就相互自欺欺人，最终都没有合伙人的实质。有些人，只有1％，甚至更少的股份，也对外宣称合伙人，这些都是滥用这个概念而已。
真正的合伙人，是一起打拼天下，才能互补，相互提升的一种合作关系。
当然，这种合伙人关系是一直存在的，有人群有组织有社群存在时就产生了，现在合伙人制度那么受追捧，不过是因为现在个人能力更加被强调，人离开了不仅是资源更重要的是创意也没有了，更加重视创意，更加重视综合能力，才让合伙人更加迫切。
打工的概念越来越弱了， 谁都想接受一份内心认同的工作，不需要监督能自动自发的工作，能自己思考问题解决问题的工作，如果你是这样的工作状态，其实股份倒是其次了，你就算公司的合伙人。
公司引入合伙人的目的是什么？
尝试回答，综合能力是根本，改变缰化的思维，增强团队的活力是目底，引进新的人才是办法。合伙必需要有合伙的资本，企业、公司、都是逐利的，他不可能把做好的蛋糕，让别人进来平空分走一快。引入合伙人，就是为取他人之长，补已所短；一个人的智慧是有限的，众人的智慧是无限的。
这只是我个人的认为，因为没有太多的理论，只是来自于实践的联想。